企業(yè)文化天創(chuàng)公司 唐軍/文
畢業(yè)季剛過，應(yīng)屆大學(xué)生們開始走上自己的工作崗位，走向人生的另一個(gè)階段，看到公司的一張張新面孔，我才恍然發(fā)現(xiàn)自己來公司已經(jīng)整整四年了。四年，在我的人生長河中不長，卻也不算短。當(dāng)聽到越來越多的同學(xué)換了一份又一份工作時(shí)，我不禁開始思考：是什么讓我在天創(chuàng)市政安安穩(wěn)穩(wěn)、靜下心踏踏實(shí)實(shí)地工作？我想一個(gè)企業(yè)能夠留住人才，除了它能夠提供良好的平臺(tái)以及自身的硬件實(shí)力，更關(guān)鍵的還在于企業(yè)對(duì)員工的人文關(guān)懷。在這個(gè)企業(yè)，我感受到的不是大家想像中的得過且過，這是個(gè)充滿朝氣與活力的企業(yè)，這是一個(gè)正在蓬勃發(fā)展的企業(yè)，一年、二年、三年、四年……我的工作量越來越大，可是內(nèi)心卻越來越踏實(shí)，也越來越充滿活力 。企業(yè)的發(fā)展不經(jīng)意間便帶動(dòng)著我愈發(fā)積極向上，激勵(lì)著我不斷提高工作效率、改善工作方法。我想這是一個(gè)企業(yè)發(fā)展帶給普通員工最真實(shí)最積極的反應(yīng)，我和公司在一起成長……
今年我在財(cái)務(wù)部依然從事出納工作，主要負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付、結(jié)算、稅務(wù)、與集團(tuán)的往來業(yè)務(wù)以及輔助性的日常工作等。每天的工作雖看似簡(jiǎn)單重復(fù)，但一點(diǎn)不容馬虎。
四年的工作讓我領(lǐng)悟到一些曾經(jīng)不明白的道理：我一直堅(jiān)信一個(gè)人的能力大小并不是最重要的，關(guān)鍵要看你以怎樣的態(tài)度做事。你把工作僅僅當(dāng)作一份工作來認(rèn)真對(duì)待，那么任務(wù)可以完成；如果你把它當(dāng)作一份事業(yè)去看待，那工作也可以變得卓越優(yōu)秀。很多時(shí)候我們總在羨慕那些敢于創(chuàng)業(yè)的人，卻不知道腳踏實(shí)地干好自身的工作也是在成就事業(yè)，成功不一定要卓越非凡，認(rèn)真做好每一件事也是成功。
很多人總是覺得自己的崗位微不足道，同時(shí)也無關(guān)緊要，在我看來其實(shí)不然。一個(gè)人的格局和思維高度決定了他思考問題的方式，開拓自己的視野，學(xué)會(huì)用更廣闊的胸懷去看待問題，你會(huì)發(fā)現(xiàn)很多問題就會(huì)迎刃而解。在自己平凡的工作中如果只是想著崗位職能和具體事務(wù)，就變成了無思考的完成任務(wù)。如果我們都站在公司的立場(chǎng)和層面上去思考而并非僅限于自身崗位的需求，那么做一件事情的效果就會(huì)大有不同。所謂的大局觀不是什么高不可觸的東西，其實(shí)就是我們思考問題的方式而已。雖然我的工作內(nèi)容很簡(jiǎn)單，但是擁有大的格局我就可以清楚的知道當(dāng)所有事情都在手上的時(shí)候如何分清主次緩急。
對(duì)于基本的日常工作，一定要扎扎實(shí)實(shí)、一件一件的完成，不拖拉、不積累、有效率、有質(zhì)量，當(dāng)日事當(dāng)日畢，這樣才能保持一個(gè)良好的工作進(jìn)度和狀態(tài)。對(duì)于工作，不僅要完成，而且要有計(jì)劃的完成，任何事情計(jì)劃著去做和無計(jì)劃的做，效率一定會(huì)有很大的差別，我們要在不斷的摸索中改進(jìn)自己的工作方式方法，在每一件小事中有意識(shí)的去改進(jìn)，才能提高工作效率，我們要學(xué)會(huì)在日常工作中做一個(gè)有心人。
四年，讓我在工作中成長、成熟，在自己的工作崗位上更加踏實(shí)認(rèn)真，把工作越做越扎實(shí)。與此同時(shí)，公司時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)的人文關(guān)懷，同事間和睦合作的關(guān)系……這一切的一切，大概就是使我真正融入這個(gè)大家庭，互相不離不棄的原因吧。四年，我愛上了天創(chuàng)！
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